Introducción a la gestión administrativa de recursos humanos en la Administración Local

RECURSOS HUMANOS
20 horas
Bonificable

Objetivos

Conocer la Legislación básica de la Función Pública.
Exponer las clases de personal al servicio de la Administración.
Detallar los derechos y deberes del personal funcionario.
Analizar las retribuciones de los empleados públicos.
Mostrar el funcionamiento de las Relaciones de Puestos de Trabajo.

Contenido

1. Legislación básica de la Función Pública
2. Clases de personal al servicio de la Administración
3. Derechos y deberes del personal funcionario
4. Retribuciones de los empleados públicos
5. Relación de puestos de trabajo (RPT)

Titulación

IMF

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